孕妇有没有产检假

作者:新闻中心

当女性怀孕之后,由于宝宝在腹中发育十分迅速,所以孕妈妈们经常会感到各种不适。那么,对于正在上班的女职工来说,孕妇有没有产检假呢?产检假需要什么证明呢?下面大家跟着小编来了解关于孕妇产检假的相关信息吧!

当女性怀孕之后,由于宝宝在腹中发育十分迅速,所以孕妈妈们经常会感到各种不适。那么,对于正在上班的女职工来说,孕妇有没有产检假呢?产检假需要什么证明呢?下面大家跟着小编来了解关于孕妇产检假的相关信息吧!

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一、孕妇有没有产检假?

1、首先,只要大家是在正规的单位工作,在初次进入该家公司之后,都能够看到一本员工手册。在这本员工手册中,清晰的记载着大家的具体工资、月休息时间、怀孕女性的待遇、产假等等这些信息。因此大家对于自己公司的员工手册内容一定要有所了解。

2、然后,根据调查,单位上的女性朋友在怀孕期间是能够享受产检假的。具体的时间为:在怀孕第一个月到第六个月以内,每个月都有一天的休息时间;在怀孕第六个月到第七个月的时候,也只能够享受一天的假期;在孕妈妈怀孕第八个月以上时,就能够享受两天的休息时间;在怀孕九个月以上,就能够享受四天的休息时间,但是其中有两天是包括在预产假中。

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3、最后,由于每个地区和每个单位的规定政策都存在着一些差异,所以上面的孕妇产检假仅供大家参考。如果你们想要了解最精确的产检假期,就可以去自己公司咨询行政人员,或者是咨询一些专业人士哦!

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二、产检假需要什么证明?

上面就是小编给你们分析的孕妇有没有产检假的难题,希望能够给到大家一些帮助。另外,很多孕妈妈都不知道产检假需要什么证明?大家请看下面的分析:

1、由于每个地方的规定都存在着一些差异,所以孕妈妈休产检假要提供的材料也是不一样的。因为有些单位需要孕妈妈们提供一份产检预约单,有些单位需要孕妈妈们提供产检记录,甚至还有一些地方需要孕妈妈提供医生开的诊断证明书等等。

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2、从上面我们能够知道的是:不同地区不同单位孕妈妈们休产检假需要提供的证明也有所不同。因此,大家最好可以根据自己单位的规定来提供相关的证明,这样才能够保证万无一失哦!

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编辑总结:以上就是小编给你们介绍的孕妇有没有产检假的问题,以及给大家归纳的孕妇请产检假需要提供的材料。孕妈妈们,在怀孕期间,大家千万不能够为了自己的工作,过于劳累耽误了宝宝的生长发育哦!

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